75 aspirantes se disputan las 37 plazas en el Consorcio Provincial de Bomberos de Lugo

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La institución provincial reservará en los Presupuestos de 2027 fondos para avanzar en la integración de los GES en el Consorcio, reforzar el personal del grupo de Cervo e impulsar el futuro parque de bomberos de A Montaña
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13 Nov 2026

Un total de 75 aspirantes acaban de superar una de las últimas fases del proceso selectivo para cubrir 37 plazas de bombero-conductor del Consorcio Provincial de Bomberos de Lugo. Se trata de las pruebas físico-profesionales que se desarrollaron en el Parque de Bomberos de Lugo del 10 al 12 de noviembre (ambos incluidos). Los candidatos demostraron las habilidades y destrezas necesarias para el desempeño de las funciones propias del servicio a través de tres ejercicios: rescate en espacios confinados, trabajo en altura e instalación de mangueras.

La primera prueba consistió en una práctica en espacios confinados. Los aspirantes accedieron a un recinto con visibilidad reducida y localizaron y rescataron un muñeco situado en su interior. El ejercicio permitió comprobar su capacidad de orientación y respuesta en ambientes cerrados y oscuros, así como su aptitud para realizar tareas de salvamento.

La segunda prueba evaluó la capacidad para el trabajo en altura mediante la subida y bajada de una autoescala de unos 20 metros de longitud. Durante el recorrido, los candidatos debían identificar una inscripción alfanumérica desde la altura, comunicarla al personal situado en la cesta y realizar un nudo de seguridad con cuerda de escalada.

Por último, la prueba de instalación de mangueras consistió en montar y conectar las mangueras al camión de bomberos. Una vez preparada la instalación, los aspirantes debían abrir el paso del agua y utilizar la manguera para derribar un objetivo situado a diez metros de distancia.

37 plazas para los seis parques comarcales

Este proceso selectivo permitirá incorporar a 37 bomberos-conductores a los parques comarcales de Viveiro, Barreiros, Vilalba, Sarria, Monforte de Lemos y Chantada. Del total de plazas convocadas, 26 son de nueva creación y 11 corresponden a vacantes.

La distribución prevista contempla cuatro incorporaciones en cada parque, excepto en los de Vilalba y Monforte de Lemos, que sumarán cinco efectivos cada uno.

La convocatoria se inició en septiembre con un examen teórico y 233 aspirantes. Posteriormente, 104 superaron las pruebas físicas celebradas los días 14 y 15 de octubre en las instalaciones deportivas de A Pinguela, en Monforte de Lemos. De esta cifra, fueron 101 los candidatos que se presentaron finalmente a la convocatoria de las pruebas físico-profesionales.

Una vez finalizadas las pruebas físico-profesionales, el proceso continuará con la prueba de lengua gallega y un test psicotécnico. Posteriormente, se publicará la lista con la puntuación final de la fase de oposición y se abrirá un plazo de cinco días hábiles para que las personas aspirantes presenten la documentación acreditativa de los méritos, entre los que se valorará la experiencia profesional en servicios de emergencias.

La incorporación de los 37 nuevos bomberos-conductores permitirá reforzar las plantillas de los seis parques comarcales de la provincia, cubrir las vacantes existentes y dotar al servicio de nuevos efectivos para mejorar su capacidad de respuesta ante incendios y otras situaciones de emergencia. Se trata de uno de los compromisos adquiridos en el marco del nuevo convenio y la nueva relación de puestos de trabajo del Consorcio, aprobados durante el año 2025. Actualmente, la plantilla del Consorcio cuenta con 120 plazas.

El aumento del personal de los parques comarcales de Bomberos se suma a otras actuaciones llevadas a cabo para mejorar la estabilidad y la seguridad laboral.

Algunas de esas mejoras consistieron en un aumento salarial anual de 6.000 euros en la categoría de bombero, en la reducción de 158 horas anuales, el reconocimiento como personal laboral fijo de trabajadores con contrato indefinido en el momento de la subrogación que se produjo el 1 de mayo de 2019, permisos y licencias, mejoras en el equipamiento y en la ropa de trabajo, reducción de la movilidad entre parques comarcales, ayudas sociales y disposición de asuntos propios.

Nuevos compromisos para reforzar los servicios de emergencias de la provincia

La Diputación de Lugo incluirá en los Presupuestos de 2027 la partida económica que le corresponde para avanzar en la integración de los Grupos de Emergencias Supramunicipales (GES) en el Consorcio Provincial de Bomberos, tal y como se comprometió la presidenta, Carmela López. La institución provincial está a la espera de que la Xunta de Galicia responda a la petición de entrevista para abordar esta cuestión y avanzar en el diálogo entre ambas administraciones.

Las cuentas del próximo año también contemplarán fondos para reforzar el GES de Cervo, pasando de 12 a 18 trabajadores, y para redactar el proyecto de un futuro parque comarcal de bomberos en A Montaña, con el objetivo de mejorar la atención a las emergencias en esta zona de la provincia.

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